高学历人才招聘条件及待遇
高学历人才招聘条件及待遇
为加强公司人才队伍建设，吸引人才来公司就业，及时补充新鲜血液，就高学历人才招聘条件及待遇做出如下规定。
一、招聘条件
全日制高等院校毕业本科及以上学历（特殊专业可放宽到专科），年龄30周岁以下，所学专业包括但不限于材料、化工、机械、安全、信息化、企业管理等。本地户籍、有相关工作经验的优先录用。公司成立高学历人才招聘领导小组，对符合条件的应聘人员进行筛选面试，通过学信网对学历进行查验，重点考察专业知识、组织协调、沟通交流能力。
二、录用后待遇
1、执行学历工资，月工资标准为：普通院校本科5000元，985、211重点院校本科、普通院校硕士研究生6000元，其他更高层次人才单独研究，一事一议。对专科毕业、专业对口、特别优秀的急需人才，工资待遇可面议。
2、首次在我市就业的同时享受泰安市、肥城市两级高校毕业生租房和生活补贴。
泰安市标准：全日制博士研究生、硕士研究生、重点高校本科毕业生、其他全日制本科毕业生，分别按照每月3000元、1500元、1000元、500元标准发放，连补3年。工业企业新引进的全日制博士研究生、硕士研究生、本科毕业生标准再分别提高2000元、500元、200元。
肥城市标准：全日制博士研究生、硕士研究生、本科毕业生，分别给予每人每月2000元、1000元、300元补贴，连补3年。
补贴标准根据当地公布政策调整。
3、公司在肥城市区免费提供人才公寓，单人单间，解决外地人才居住需求。
4、在肥城市辖区内首次购买商品房的，公司补贴5年、不超过10万元的购房贷款利息，购房之日起至公司工作满5年时，一次性发放给个人。同时还可享受泰安市新引进人才购房补助政策，具体标准为：2022年5月1日以后，首次在我市就业，且在我市首次购买商品房的，40周岁以下博士研究生、35周岁以下硕士研究生及全日制本科生，分别发放15万元、8万元、5万元一次性购房补助。
5、保障职业晋升通道畅通，在专业技术职务、行政管理职务聘任中给予政策倾斜。
金年会 金字招牌诚信至上有限公司
2023年7月6日
